ЭРА — ЭТО ТЕСТ НЕ РАДИ ТЕСТА
Эксперты BITOBE проанализировали существующие инструменты и разработали улучшенную систему развития руководителей и команд, которая состоит из пяти последовательных шагов — от тестирования до поддержки на пути реализации индивидуального плана развития или в формировании команд
Пройти тестирование (40–60 мин)
Участник получает доступ к системе, проходит онлайн-тестирование на сайте и в течение суток получает краткий или подробный отчет
Получить обратную связь (60 минут)
Коуч связывается с участником и помогает правильно расшифровать полученные результаты, предлагает направления для развития с учетом личных целей участника и стратегических ориентиров компании
Получить индивидуальный план развития
По итогам полученной обратной связи участник формирует план развития, который утверждается коучем
Проработать зоны развития
Для реализации плана развития участник вместе с коучем проводят необходимое количество индивидуальных коуч- сессий
Получить поддержку при формировании команд
На основании индивидуальных отчетов каждого участника формируется командный профиль